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Publiée le 10 septembre 2026 - Référence : inrecruitingfr_139764

Chargé d'affaires Froid Commercial H/F

LyonCDIKELTIS45 k € brut/an

Les missions du poste

Description de l'entreprise

KELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division Technique & Ingénierie, un.e Chargé d'affaires Froid Commercial H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé à Lyon (69).

Poste

Rattaché(e) à la direction, vous intervenez en autonomie sur des projets variés et techniques :

  • Études et conception d’installations de production de froid positif, négatif et récupération de chaleur
  • Conception et chiffrage de projets de remplacement d’équipements frigorifiques
  • Réalisation d’audits d’installations frigorifiques sur bâtiments existants
  • Estimation des coûts travaux
  • Rédaction des pièces écrites (CCTP, DPGF)
  • Supervision ou accompagnement des projeteurs pour la réalisation des plans techniques
  • Analyse des offres entreprises
  • Suivi de l’exécution et participation à la réception des travaux
  • Intégration d’engagements de performance énergétique dans les projets
  • Veille technologique, réglementaire et économique

Profil

Profil recherché

  • Formation Bac+3 minimum (énergie, thermique, génie climatique ou équivalent)
  • Minimum 4 ans d’expérience sur des process froid, avec capacité à travailler en autonomie
  • Bonne maîtrise des enjeux énergétiques et des systèmes de production de froid
  • Rigueur, curiosité technique et sens des responsabilités
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire


Conditions

  • CDI – Statut Cadre
  • Poste basé à Lyon
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Titres restaurant

Autres informations

Rémunération : entre 45-50K brut / an

KELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division Technique & Ingénierie, un.e Chargé d'affaires Froid Commercial H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé à Lyon (69).

Les étapes de recrutement

1

Vous postulez à une offre

2

Nous vous appelons pour réaliser une pré-qualification

3

Vous passez un entretien physique ou visio

4

Suite à l'entretien nous validons ou non votre profil

5

Nous vous mettons en contact avec l'entreprise finale

6

Accompagnement et suivi d'intégration

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